On luty 28th, 2008 Badanie Zus Zla L4 zwolnienie says:
W związku z tym problemem mam pytanie.
Lekarz rodzinny wystawił mi L4 opiekę nad dzieckiem rocznym, ponieważ żona (nie pracuje) pozostawała z synem lat 12 w szpitalu na oddziale intensywnej terapii.
Czy pracodawca może podważać takie zwolnienie i odmówić udzielenia opieki nad tym dzieckiem ?
Czy w ogóle można podważać Takie zwolnienia, jeżeli tak to kto może je podważyć i na jakiej podstawie prawnej. Wydaje mi się, że nie można podważać takich zwolnień ponieważ to w końcu lekarz decyduje czy takie zwolnienie się należy.
Odpowiedź
W stosunku do każdego zwolnienia lekarskiego [słusznego lub nie], Pracodawca może zwrócić się do ZUS o sprawdzenie jego zasadności.
To samo dotyczy opieki nad chorym członkiem rodziny.
Odpowiedz
Gabinet:
ul. Żernicka 215, Wrocław
Obowiązkowa rejestracja:
601 775 123
skype: dariusz.krasnicki2
dr n. med. Dariusz Kraśnicki
Opieka nad członkiem rodziny
W związku z tym problemem mam pytanie.
Lekarz rodzinny wystawił mi L4 opiekę nad dzieckiem rocznym, ponieważ żona (nie pracuje) pozostawała z synem lat 12 w szpitalu na oddziale intensywnej terapii.
Czy w ogóle można podważać Takie zwolnienia, jeżeli tak to kto może je podważyć i na jakiej podstawie prawnej. Wydaje mi się, że nie można podważać takich zwolnień ponieważ to w końcu lekarz decyduje czy takie zwolnienie się należy.
Odpowiedź
To samo dotyczy opieki nad chorym członkiem rodziny.